Консультант по впровадженню ERP-систем

  • Повна зайнятість
    100

    Необхідні навички:

    • Досвід роботи з бізнес-системами Microsoft Dynamics, від 2 років
    • Вища технічна, або економічна освіта
    • Досвід роботи з системами управління підприємством (бухгалтерськими, обліковими, управлінськими)
    • Уміння структурувати і систематизувати інформацію
    • Володіння навичками публічних виступів, комунікабельність
    • Відповідальність і ініціативність, вміння швидко освоювати нові області знань, орієнтованість на результат і роботу в команді. Уміння структурувати і систематизувати інформацію
    • Англійська мова на рівні Upper-Intermediate і вище

     

    Функціональні обов’язки:

    • Участь в проектах впровадження бізнес-систем Microsoft Dynamics
    • Аналіз бізнес-процесів компанії клієнта
    • Взаємодія з відділом розробки на рівні написання завдань на модифікацію системи, контроль термінів і якості виконання
    • Налаштування систем під бізнес-процеси компанії клієнта
    • Консультаційна підтримка користувачів
    • Підготовка документації для користувачів систем
    • Робота в команді відповідно до методології ведення проектів, прийнятої в компанії
    • Ведення звітності про виконану роботу

    Требования:

    • 80%
      Досвід роботи з ERP системами в якості користувача, або консультанта по впровадженню
    • 80%
      Рівень англійської Upper-Intermediate та вище
    • 100%
      Відповідальність та ініціативність, вміння швидко освоювати нові області знань, орієнтованість на результат і роботу в команді

    Буде плюсом:

    • Розуміння бізнес процесів підпиємства, основ бухгалтерського, податкового та складського обліку
    • Володіння методами оптимізаціх бізнес-процесів

     

    Ми пропонуємо:

    • Широкі можливості для професійного розвитку
    • Відмінну робочу атмосферу
    • Професійне навчання
    • Корпоративні Курси англійської мови
    • Зручне розташування та комфортабельний офіс
    • Участь у корпоративних заходах та подорожах
    • Конкурентну зарплатню

     

    Головною ідеєю політики нашої компанії є надання умов, в яких кожен співробітник зможе самореалізуватися і отримати неоціненний досвід, беручи участь в проектах світового рівня.
    У SMART business приділяється багато уваги навчанню і розвитку співробітників. Регулярно проводяться online і offline лекції як на технічні, так і на загальноосвітні теми.

    Невід’ємною частиною нашої корпоративної культури є спільне проведення дозвілля: корпоративні свята, спортивні турніри, колективні подорожі по Україні та Європі.
    У SMART business заохочується надійність, відповідальність, позитивне ставлення до життя і творчий підхід.

    Детальніше про компанію


    Приєднуйтеся до команди SMART business!

     

  • Напишіть нашим HR-спеціалістам

      First Name (required)

      Last Name (required)

      Phone (required)

      Email (required)

      Your Message

      Attach CV:

      I agree with web site use terms and privacy policy (read)